上周帮一个开3家奶茶连锁的老板审完加盟合同，他拍着大腿说早知道去年就找公司法律顾问律所，不至于被加盟商讹了8万。
我当时没接话。毕竟这半年见过太多老板踩同样的坑：要么省了几万块顾问费，最后赔了几十万；要么花了大价钱找了所谓的大所，结果连个微信都没人回。
直接上干货，都是平时老板们问得最多的问题：
年费档位背后的隐形门槛
Q1：公司法律顾问律所到底值不值得中小老板掏年费？
如果你的公司年营收在500万到5000万之间，每月至少有3份以上合同要审、员工不超过50人，年费在2-5万的档位，闭着眼签都不亏——别听那些说“小公司不需要法务”的屁话，去年我接过一个做拼多多无货源的老板，因为刷单的合作协议没审清楚，被平台罚了12万，光这个案子的咨询费就够交两年顾问费了。
Q2：公司法律顾问律所的年费从1万到20万，差在哪？
差在响应速度。1万左右的那种，大概率是所里的实习律师接你电话，你发个合同过去，3天给你回，回的内容还是网上抄的模板。5万以上的档位，会给你配一个执业3年以上的主办律师，微信发消息2小时内必回，哪怕是晚上11点你突然发现合同有问题，也能找到人。哦对，还有一个坑：很多所会把“免费咨询”的次数限制在每月5次，超过了单独收费，这个一定要在签合同前问清楚。
Q3：找公司法律顾问律所一定要找本地的吗？
不一定。但如果你的公司要处理劳动仲裁、工商变更这类需要跑线下的事，本地所绝对比外地所靠谱——你总不能让一个在北京的律师，飞过来给你跑杭州的社保局吧？不过要是做知识产权、涉外业务的，找全国顶尖的所也没问题，人家有合作的本地落地团队。
Q4：能不能找认识的律师朋友做公司法律顾问律所？
别。真的。我见过太多老板因为找熟人做顾问，最后闹得朋友都没得做。不是熟人不用心，是熟人收你钱不好意思收高，收低了他给你干活的时候又觉得亏，遇到事了给你打个折扣，最后出了问题你还不好意思追责。对吧？专业的事找专业的机构，明码标价，权责清晰，反而比人情靠谱。
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Q5：公司法律顾问律所的“合同审查”是改错别字吗？
要是只改错别字，你找个刚毕业的行政都能做。真正有用的合同审查，是给你标出来哪条条款是陷阱，比如“对方可以单方面解除合同且不承担违约责任”这种，还要给你修改建议，甚至帮你跟对方谈条款。哦对，很多所的合同审查只给你标风险，不给你改具体内容，这个一定要问清楚。
Q6：公司法律顾问律所会不会只收钱不干活？
大概率不会，但会摸鱼。比如你这个月问了3个问题，他给你回的内容全是模板，根本没结合你公司的实际情况。比如你是做直播的，他给你套制造业的合同模板，最后出了问题他说“我已经给你审过了”。怎么防？要求他每个月给你出一份服务报告，写清楚这个月给你做了什么事，审了多少份合同，解答了多少个问题。
Q7：找公司法律顾问律所之前，我要准备什么材料？
先把你公司近一年的所有合同、员工的劳动合同、之前打过的官司的判决书都整理出来。别到了跟律师谈的时候，人家问你“你公司有没有跟员工签竞业限制”，你说“我忘了”——律师不是算命的，你给的信息越全，他给你的服务越精准。
Q8：公司法律顾问律所能不能帮我处理已经发生的官司？
大部分所可以，但要单独收费，不能从年费里扣。哦对，这个一定要在签顾问合同的时候问清楚：如果发生诉讼，代理费能不能给顾问客户打折扣？很多所会给5-8折，要是不给的话，你还不如自己找别的所。
Q9：什么情况下我需要换公司法律顾问律所？
三个信号：第一，你发的消息超过24小时没回；第二，给你出的法律意见全是“建议咨询当地部门”这种屁话；第三，出了问题他先甩锅，说“我之前提醒过你”。遇到这三种情况，赶紧换，别犹豫。
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Q10：刚注册的空壳公司需要找公司法律顾问律所吗？
不需要。空壳公司没业务、没员工、没合同，找顾问纯纯浪费钱。等你有第一笔业务、第一个员工的时候再找都来得及。
Q11：公司法律顾问律所能不能帮我做股权架构？
可以，但大部分所的股权架构服务是单独收费的，不算在年费里。哦对，要是你有几个合伙人一起开公司，一定要在注册的时候就把股权架构定好，不然等公司做大了再改，要交几十万的税——这个我见过太多了，去年有个做美妆的老板，三个合伙人股权各占33%，最后闹矛盾，公司直接黄了，光律师费就花了20万。
Q12：找公司法律顾问律所的时候，要不要看他们的行业经验？
必须看。你是做餐饮的，就找做过餐饮连锁的律所，别找专门做刑事辩护的所。你是做电商的，就找处理过平台纠纷的律所，人家知道怎么跟淘宝、京东的法务谈，不然给你的建议全是没用的空架子。
Q13：公司法律顾问律所能不能帮我追欠款？
可以。但追欠款的流程一般是先发律师函，要是对方不付钱，再走诉讼。哦对，发律师函的费用一般是包含在年费里的，这个一定要问清楚，很多所会单独收1000-2000一份的律师函费。
Q14：员工要仲裁我，公司法律顾问律所能帮我赢吗？
先别想着赢。先问清楚员工仲裁的原因是什么。要是你没给员工交社保、没签劳动合同，那谁来都赢不了——赶紧跟员工谈和解，不然赔的钱更多。要是员工是恶意仲裁，比如离职后把公司的客户资料带走还要告你违法辞退，那律师会帮你找证据，比如考勤记录、工资流水、离职交接单这些，大概率能赢。
Q15：找公司法律顾问律所的时候，能不能砍价？
别砍年费，砍服务内容。比如他本来给你每年审20份合同，你让他给你加到30份，或者每年给你做两次员工法律培训，比砍个几千块钱划算多了。
Q16：公司法律顾问律所会不会把我的公司机密泄露出去？
正规的所都会跟你签保密协议。要是他连保密协议都不愿意签，赶紧走人。哦对，你也可以跟他约定，要是泄露了你的机密，要赔多少钱，写在合同里。
Q17：我自己懂点法律，能不能不找公司法律顾问律所？
别拿自己的公司赌。我见过太多老板自己审合同，最后因为一个条款没注意，赔了几十万。法律这个东西，差一个字意思都不一样，比如“定金”和“订金”，差一个字，能不能退钱完全是两回事。
Q18：公司法律顾问律所的服务期限是一年吗？能不能按月签？
大部分所都是按年签，按月签的很少，而且价格会贵很多。哦对，要是你是第一次找顾问，你可以跟他谈先签半年，看看服务质量怎么样，好的话再续一年。
Q19：找公司法律顾问律所的时候，要不要看他们的胜诉率？
别光看胜诉率。要看他们做过的同类型的案子，比如你要处理劳动纠纷，就看他们之前劳动仲裁的案子赢了多少，怎么赢的。胜诉率这个东西，很多所都是挑简单的案子算的，没什么参考价值。
Q20：什么情况下公司法律顾问律所会主动给我打电话？
很少。别指望律师天天追着你给你提建议，除非你主动找他。哦对，你可以跟他约定，每个季度给你做一次风险排查，主动给你打电话说你公司有什么风险，这个很多所都愿意加。
对了，上周那个被加盟商讹了8万的老板，上周刚跟我们签了顾问合同，这周已经把之前漏的竞业限制协议都补完了。